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优兴咨询“2023中国最具吸引力雇主-大学生选择奖”获奖榜单揭晓！
2023-12-20 17:26:40 来源：
优兴咨询“2023中国最具吸引力雇主-大学生选择奖”获奖榜单揭晓！
摘要：
与你的心动雇主，一起见证荣耀时刻
由全球雇主品牌领域领导者——优兴咨询(Universum)主办、优质职场内容分享社区“职遇”(UCareer)协办的“2023中国最具吸引力雇主-大学生选择奖”评选活动圆满结束，完整获奖榜单也已新鲜出炉！该奖项旨在构建雇主企业与人才之间的沟通桥梁，帮助企业从多元角度展现自身实力，大幅度拉近与Z世代族群的距离，从而塑造出对职场“后浪”极具吸引力的雇主形象。
自2023年9月全国报名通道开放以来，各大企业踊跃参与，我们在1个月的时间中收到了来自不同行业近百家企业的参赛作品，展现了精彩纷呈的雇主生态。在随后两个月的推广评选期间，全国各大高校的数万名学生纷纷参与其中，整体奖项作品获得了超30万次浏览，作品的平均投票数量超7万，获得了不俗的市场反响。
最终，经过层层评选，“大学生选择奖”获奖榜单发布，覆盖营销、创新、活动和综合四大类别，快来看看哪些雇主斩获了荣誉大奖！
营销类
整合营销大奖
事件营销大奖
数字影响力大奖
创新类
创意品牌短视频大奖
创意品牌口号/文案内容大奖
创意品牌视觉大奖
活动类
最佳校园/空中宣讲会大奖
最佳校园活动大奖
最佳社交媒体活动大奖
综合类
多元包容大奖
入职体验大奖
企业社会责任大奖
恭喜以上获奖企业。比赛始终秉持公平、公正、公开的理念，这些奖项不仅肯定了企业在人力资源取得的卓越成果，更凸显了其积极响应数字化时代新需求的活力、创造力与亲和力，此类特质尤其受到当代年轻人的关注。
在本次活动中，优质职场内容分享社区“职遇”(UCareer)作为官方平台，充分发挥了独特优势，让来自审计、金融、科技、制造、快消、酒店等不同行业的企业汇聚于此，与基数庞大的年轻用户齐聚一堂，从员工入职、企业社会责任、工作环境、文化理念等多元角度展现了自身鲜明的特色，交融形成千姿百态的风貌，让外界见证了百花齐放的盛景，也让同学们离职业梦想更进一步！
“大学生选择奖”的评选阶段已圆满收官，接下来，主办方将在各大线上渠道展开全方位的推广宣传，以提升获奖雇主的影响力与认知度，加强与Z世代群体的相互了解，持续实现商业价值。“大学生选择奖”的活动形式也将不断进化，为企业和同学带来更多惊喜，期待我们明年再见！
大学生选择奖简介
用“心”聆听，打造强韧雇主品牌
“大学生选择奖”由专注于雇主品牌的国际权威机构优兴咨询(Universum)主办，是国内唯一根据大学生的喜好倾向来评判企业在雇主品牌推广和招聘营销活动上所取得的成果。它基于“优兴咨询”及优质职场内容分享社区“职遇”(UCareer)长期积累形成的庞大年轻受众，共享丰富的高校资源及渠道，致力于搭建企业与潜在候选人之间的沟通桥梁，促进双方开展亲密无间的对话及互动。
凭借众多的大学生的真实反馈，企业能及时洞察自己在雇主品牌推广及培养青年人才时所遇到的痛点和问题，从而进行有针对性地改善及提升，优化雇主品牌建设，加速雇主品牌传播，有力塑造出对职场“后浪”极具吸引力的雇主形象。
“大学生选择奖”共设立营销类、创新类、活动类和综合类四大类奖项， 包括12个细分奖项。主办方经过第一轮遴选确定初始入围名单后，会由全国超百所高校的数万名大学生进行大规模票选，来决定各大奖项的归属。整个评选过程将始终秉持公平、公正、公开的理念。由于这是直观地依照大学生的判断和认知来评定各行业雇主于人力资源领域取得的种种成绩，所以除了表彰传统意义上的卓越之举，尤其可以彰显企业在这个日新月异的时代所具备的活力、创造力和亲和力。这些品质最容易激起年轻人的共鸣。
关于优兴咨询(Universum)
优兴咨询(Universum)是雇主品牌领域的全球领导者，为雇主提供一站式解决方案，以帮助其更好地吸引、招聘及留用顶尖人才。自1988年创立至今，其使命是通过提供知识、指导和可转化为行动的观点为雇主和潜在员工建立最佳匹配。优兴咨询每年在全球60个国家调研130多万学生和在职人士，以积累并分析关于职业期望的观点。它是全世界2000位客户可信赖的合作伙伴，其中包括很多财富500强企业。公司总部位于瑞典斯德哥尔摩，目前在全球共设有15个办公室。
关于职遇(UCareer)
职遇(UCareer)是优兴咨询(Universum)旗下集职场内容与求职招聘一体的全新平台，超10万名大学生认可的“优质职场内容社区”，让企业与求职者之间的信息传递更加高效。职遇，不仅是求职，更是让你在职场遇到更好的自己！
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中国8月CPI年率2.3%，预期2.1%，前值2.1%。中国8月PPI年率4.1%，预期4.0%，前值4.6%。
08:00【统计局解读8月CPI：主要受食品价格上涨较多影响】从环比看，CPI上涨0.7%，涨幅比上月扩大0.4个百分点，主要受食品价格上涨较多影响。食品价格上涨2.4%，涨幅比上月扩大2.3个百分点，影响CPI上涨约0.46个百分点。从同比看，CPI上涨2.3%，涨幅比上月扩大0.2个百分点。1-8月平均，CPI上涨2.0%，与1-7月平均涨幅相同，表现出稳定态势。
08:00【 统计局：从调查的40个行业大类看，8月价格上涨的有30个 】统计局：从环比看，PPI上涨0.4%，涨幅比上月扩大0.3个百分点。生产资料价格上涨0.5%，涨幅比上月扩大0.4个百分点；生活资料价格上涨0.3%，扩大0.1个百分点。从调查的40个行业大类看，价格上涨的有30个，持平的有4个，下降的有6个。 在主要行业中，涨幅扩大的有黑色金属冶炼和压延加工业，上涨2.1%，比上月扩大1.6个百分点；石油、煤炭及其他燃料加工业，上涨1.7%，扩大0.8个百分点。化学原料和化学制品制造业价格由降转升，上涨0.6%。
08:00【日本经济已重回增长轨道】日本政府公布的数据显示，第二季度经济扩张速度明显快于最初估值，因企业在劳动力严重短缺的情况下支出超预期。第二季度日本经济折合成年率增长3.0%，高于1.9%的初步估计。经济数据证实，该全球第三大经济体已重回增长轨道。（华尔街日报）
08:00工信部：1-7月我国规模以上互联网和相关服务企业完成业务收入4965亿元，同比增长25.9%。
08:00【华泰宏观：通胀短期快速上行风险因素主要在猪价】华泰宏观李超团队点评8月通胀数据称，今年二、三季度全国部分地区的异常天气（霜冻、降雨等）因素触发了粮食、鲜菜和鲜果价格的波动预期，但这些因素对整体通胀影响有限，未来重点关注的通胀风险因素仍然是猪价和油价，短期尤其需要关注生猪疫情的传播情况。中性预测下半年通胀高点可能在+2.5%附近，年底前有望从高点小幅回落。
08:00【中国信通院：8月国内市场手机出货量同比环比均下降】中国信通院公布数据显示：2018年8月，国内手机市场出货量3259.5万部，同比下降20.9%，环比下降11.8%，其中智能手机出货量为3044.8万部，同比下降 17.4%； 2018年1-8月，国内手机市场出货量2.66亿部，同比下降17.7%。
08:00土耳其第二季度经济同比增长5.2%。
08:00乘联会：中国8月份广义乘用车零售销量176万辆，同比减少7.4%。
08:00央行连续第十四个交易日不开展逆回购操作，今日无逆回购到期。
08:00【黑田东彦：日本央行需要维持宽松政策一段时间】日本央行已经做出调整，以灵活地解决副作用和长期收益率的变化。央行在7月政策会议的决定中明确承诺将利率在更长时间内维持在低水平。（日本静冈新闻）
08:00澳洲联储助理主席Bullock：广泛的家庭财务压力并非迫在眉睫，只有少数借贷者发现难以偿还本金和利息贷款。大部分家庭能够偿还债务。
08:00【 美联储罗森格伦：9月很可能加息 】美联储罗森格伦：经济表现强劲，未来或需采取“温和紧缩”的政策。美联储若调高对中性利率的预估，从而调升对利率路径的预估，并不会感到意外。
08:00美联储罗森格伦：经济表现强劲，未来或需采取“温和紧缩”的政策。美联储若调高对中性利率的预估，从而调升对利率路径的预估，并不会感到意外。
08:00美联储罗森格伦：鉴于经济表现强劲，未来或需采取“温和紧缩的”政策。
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